Публикации о компании

Публикации о компании

В условиях глобализации в качестве социально-экономической системы правомерно рассматривать все человечество [2]. Для того, чтобы реализовать на практике данный принцип У. Деминга необходимо понять, что является главной ценностью для человека и мирового сообщества в целом. Рассмотрим институциональную базу для практической реализации концепции устойчивого развития. Добровольные системы управления и оценки корпоративной социальной ответственности на международном уровне Эволюция развития концепции устойчивого развития. Устойчивое развитие — это развитие, которое удовлетворяет потребности настоящего времени, но не ставит под угрозу способность будущих поколений удовлетворять свои собственные потребности.

Социальная ответственность бизнеса в России

Глобальный договор ООН не является нормативной базой и в его цели не входит установление требований к КСО, контроль или мониторинг социальной деятельности организаций, он только призывает их присоединиться к нему. Но присоединение к Глобальному договору ООН означает, во-первых, намерение организации включить его принципы в свою практическую деятельность и, во-вторых, предполагает добровольную отчетность об этом Социальная отчетность - .

Сам факт составления и публикации социального отчета уже свидетельствует о наличии в организации понимания важности КСО и безусловно способствует формированию у заинтересованных сторон общество, органы власти, партнеры и др. В ноябре года в Москве на съезде Российского союза промышленников и предпринимателей работодателей одобрена Социальная Хартия российского бизнеса, соответствующая принципам Глобального договора и развивающая их применительно к ситуации в России.

Хартия также предусматривает, что организации — члены РСПП, которые заявили о присоединении к ней, добровольно публикуют отчеты о своей социальной деятельности, на основании которых можно составить представление о том, насколько они реально следуют принципам КСО и дать соответствующую оценку. Таким образом, социальные отчеты не содержат оценку результатов социальной деятельности, достигнутых организацией.

Неоднозначная трактовка корпоративной социальной ответственности ( КСО) А. Шохина, Ф. Прокопова, Е. Феоктистовой. РСПП, Москва, с.

Москва включена в число лидеров российского бизнеса по устойчивому развитию, корпоративной ответственности и отчетности по версии Российского союза промышленников и предпринимателей РСПП. Также рассматривались аспекты, которые крупные компании наиболее активно представляют в корпоративной социальной отчетности. В своей работе мы ориентируемся на международные стандарты социальной ответственности, находимся в постоянном конструктивном диалоге с заинтересованными сторонами.

Справка Индексы РСПП — инструменты оценки и самооценки деятельности компаний в сфере устойчивого развития и корпоративной социальной ответственности. Индексы составляются на основании самооценки компаний в соответствии со стандартом и методики общественного заверения нефинансовой отчетности, а также с учетом базовых принципов Глобальной инициативы по рейтингам в сфере устойчивого развития .

В основе индексов — анализ информации, поддающейся количественной оценке. Материалом для анализа служит публичная корпоративная отчетность крупнейших российских компаний по объему реализации, то есть тех компаний, социально-экономическое влияние которых наиболее значительно. Высокой наградой отмечены итоги летней работы ОМК по реализации масштабного промышленного проекта в области импортозамещения. инвестиции ОМК в проекты по развитию производства стали, проката и труб в Выксе составили более миллиардов рублей, что позволяет обеспечить работой 15 тысяч сотрудников.

Контакты Москва, Ленинский пр-кт, д.

Получить короткую ссылку 56 0 0 Общественное обсуждение в России темы социальной ответственности бизнеса началось с выступления Президента Путина, который в мае г. Несмотря на попытки власти определить круг обязанностей бизнеса в социальной сфере и многочисленные обсуждения данной темы бизнесменами, гражданами и чиновниками, в России пока нет четкого понимания сути корпоративной социальной ответственности.

По некоторым представлениям, социальная роль бизнеса должна ограничиваться правильной уплатой налогов и созданием рабочих мест, по другим - развитием социальной сферы региона, в котором находится компания, уже после уплаты всех налогов. Долгое время превалировала точка зрения, при которой компании выступают объектом разнообразных запросов местных властей. Под социальной ответственностью бизнеса многие понимают и благотворительность.

Опубликован Сборник корпоративных практик «Российский бизнес и цели Комитета РСПП по корпоративной социальной ответственности и Индексы РСПП устойчивого развития, корпоративной ответственности и.

Зал одной из самых дорогих гостиниц Москвы . уже в 10 часов утра был заполнен почти полностью. Безусловно, это свидетельство того, что тема корпоративной социальной ответственности КСО занимает устойчивое место в повестке бизнес-мероприятий и даже сейчас, в кризисное время, тема КСО не отходит на второй план. На конференции обсуждали весь спектр актуальных для бизнеса вопросов в сфере КСО в условиях кризиса — стандартизация и оценка деятельности, вовлечение сотрудников, партнеров, интеграция КСО в бизнес-процессы и стратегию, партнерство с НКО.

Конференция была разделена на три тематических блока. Очевидно, отчеты, индексы и стандарты позволяют компаниям лучше управлять и контролировать процессы в сфере КСО. Кроме того, они, вероятно, становятся необходимыми антикризисными инструментами, в том числе для повышения своей строчки в рейтингах. Елена Феоктистова подчеркнула, что в кризисное время компании более сосредоточены на управлении рисками, поэтому все большее значение приобретают индексы КСО и отчетности, как инструменты внешней оценки компании.

По мнению Елены Феоктистовой, индексы позволяют перевести разговор о социальной ответственности на язык конкретных, сравнимых и верифицируемых показателей, сравнить российские компании между собой и с зарубежными компаниями. РСПП провели исследование по материалам годовых нефинансовых отчетов крупнейших компаний, которое показало, что, например, глубина раскрытия информации о социальной ответственности российских компаний очень отличается от западных компаний декларативностью, и неглубоким анализом влияния и результатов деятельности.

В связи с этимрастет роль оценки результатов деятельности в области КСО, которая должна стать ключевой частью анализа и отчетности. О важности оценки эффективности реализуемых программ, оценки социального вклада и результатов упоминали практически все выступающие, что отражает общую тенденцию роста интереса к этой теме в России. После аудита по стандарту : С выходом стандарта социальная и гуманитарная проблематика, часто остававшаяся за рамками регулярного менеджмента, заняла свое законное место на этой территории в каталоге стандартов.

Компании-победители конкурса РСПП представили свои социальные проекты

А вот в преодолении бедности бизнес, безусловно, должен участвовать, причем не только в рамках собственных корпораций. Сам Бендукидзе тоже считает, что благотворительность - не радикальный способ борьбы с бедностью, поскольку касается узко очерченных групп населения. А система социальной помощи в России, по его мнению,"неэффективна и перекорежена" Давление правоохранительных органов на"ЮКОС" принесло новые плоды.

Если на прошлой неделе крупные бизнесмены обещали Кремлю просто не нарушать законы, то теперь они хотят помочь властям бороться с бедностью. Как именно это делать, предприниматели пока не решили.

Для координации усилий в этой области в РСПП был создан пост вице- президента по социальной ответственности бизнеса. В ноябре г. на.

Скачать электронную версию Библиографическое описание: Санкт-Петербург, декабрь г. Большинство современных компаний заявляют о том, что они функционируют в рамках КСО, однако, если говорить о российской действительности, то далёко не все руководители смогут дать ответ на такие вопросы, как: В представленной работе мы постараемся ответить на эти и другие вопросы, относительно роли КСО в современном мире и, в частности, в РФ. Основная идея данной работы заключалась в том, что сотня предприятий контролирует судьбы людей из разных точек земного шара.

Говард Боуэн впервые в бизнес-сообществе затронул тему взаимосвязи предпринимательства и социальной ответственности, рассмотрев вопросы ответственности компаний перед обществом в целом. Спустя почти 50 лет, Арчи Кэролл, профессор и ведущий специалист в области деловой этики, назвал Г.

Комитеты и Комиссии

Председатель Комитета Воронина Г. Можно их перечислять и классифицировать по-разному, но во всех случаях корень всех проблем - в качестве. Качество воспитания и образования, качество медицины и массовой культуры, качество труда на производстве и качество управления, качество товаров и услуг, качество окружающей среды и качество здоровья, и т.

И венец всему — качество жизни. Успешность решения этих проблем определяется социально ответственным поведением не только власти, но и бизнеса.

и сертификация в области корпоративной социальной ответственности». Г.П. сказал, что все проблемы, которые вынуждена решать власть и бизнес, - это организаций, в первую очередь, РСПП и Ассоциации менеджеров.

Политика Москва , 22 сентября , Издание обобщает опыт, накопленный за - гг. В настоящее время бизнес в России столкнулся с дефицитом высококвалифицированных кадров, особенно рабочих, отметил заместитель директора Экспертного института Андрей Нещадин. Дефицит рабочих рук носит как количественный характер число пенсионеров почти сравнялось с числом работоспособного населения , так и качественный.

Даже работоспособные люди зачастую не обладают здоровьем, образованием и желанием трудиться. Люди уже даже этого делать не хотят", - констатировал Андрей Нещадин. Основной задачей социальной политики российского бизнеса, по его мнению, является создание необходимого кадрового потенциала. Способом решения этой задачи может стать диалог бизнеса и власти для совместной выработки механизмов стыковки рынка труда и рынка образования, отметил Нещадин. Однако фактически партнерские отношения между бизнесом и властью складываются таким образом, что, хотя последнее слово всегда остается за властью, она не берет на себя ту ответственность, которую обычно несет старший партнер в любом акционерном обществе, отметил он.

В связи с этим Андрей Нещадин отметил обеспокоенность бизнеса тем, что государство в целом недостаточно эффективно рсходует получаемые от него в виде налогов деньги и, в частности, не проявляет активности в области развития профессионального образования. Кроме того, он обратил внимание на то, что под лозунгом о социальной ответственности на деле происходит вымогательство денег у бизнеса со стороны разнообразных благотворительных фондов и местных органов власти, которые распоряжаются полученными таким образом средствами бесконтрольно.

По мнению другого автора книги, профессора кафедры менеджмента Санкт-Петербургского государственного университета культуры и искусств Григория Тульчинского, такой контроль могло бы взять на себя общество, напрямую заинтересованное в социальных программах, осуществляемых с помощью государства и финансируемых бизнесом.

Особенности развития модели корпоративной социальной ответственности в РФ

В своем выступлении он отметил, что Комитет уделяет большое значение развитию и продвижению ответственной деловой практики и публичной нефинансовой отчетности, качеству информации, отраслевой специфики, различных инструментов независимой оценки и их результатов. Эти вопросы рассматриваются на заседаниях и круглых столах Комитета, социальных форумах РСПП в рамках Недели российского бизнеса. Согласно проекту, публичная нефинансовая отчетность ПНО будет представлять собой совокупность сведений и показателей, отражающих цели, подходы и результаты деятельности организаций по всем существенным вопросам социальной ответственности и устойчивого развития, включая минимальный перечень обязательно раскрываемых показателей.

Феоктистова отметила, что на сегодня важный вопрос — определение основных показателей для раскрытия информации в корпоративной отчетности, обсуждение которых предусмотрено и Планом работы Комитета. Отбор таких показателей становится важной и непростой задачей, решение которой предполагает разумную ограниченность количества таких показателей, нахождение баланса в их составе. Показатели должны отражать результативность деятельности по ключевым аспектам, унификацию при одновременном учете отраслевой специфики.

РСПП оценил прозрачность и социальную ответственность крупнейших бизнес-структур. Яндекс.Коллекции · ВКонтакте · Facebook.

Новые тренды в практике КСО российских корпораций касаются изменения характера и сущности их социальной деятельности, что отражает более адекватный уровень рефлексивности бизнес-сообществом требований изменившегося социума. Выявлена динамика в подходе российских корпораций к выбору сфер приложения социальных инвестиций, изменение мотивации социально-ответственного поведения и форм взаимодействия с органами власти, общественными группами и движениями. Наиболее эффективной с точки зрения бизнеса моделью взаимодействия бизнеса и государства является совместное определение приоритетов социальной политики и тех областей, в которых бизнес может принять активное участие.

Крупные корпорации начинают выступать инициаторами диалога и партнёрского взаимодействия с представителями органов власти и местных сообществ, появляются социальные инновации, инициированные бизнес-сообществом и направленные на повышение эффективности социальных инвестиций, развитие социального партнёрства и социального предпринимательства. . Корпоративные практики социальной направленности.

Доклад о социальных инвестициях в России

Кризис позволил российскому бизнесу забыть о социальной ответственности

Москва включена в число лидеров российского бизнеса по устойчивому развитию, корпоративной ответственности и отчетности по версии Российского союза промышленников и предпринимателей РСПП. Также рассматривались аспекты, которые крупные компании наиболее активно представляют в корпоративной социальной отчетности. В своей работе мы ориентируемся на международные стандарты социальной ответственности, находимся в постоянном конструктивном диалоге с заинтересованными сторонами.

Социальный форум «Ответственное взаимодействие бизнеса и власти в Расширенное заседание Комитета РСПП по корпоративной социальной.

Сегодня я вижу в программе много интересных проектов социального бизнеса, очень надеюсь на то, что наши встречи помогут таким проектам стать образцами для тиражирования", открыл встречу Николай Николаев. Представители крупного бизнеса поделились своими исследованиями корпоративной отчётности российских предприятий. Как выяснилось, очень многие крупные компании реализовывают в регионах, а главное в небольших городах проекты по организации школ предпринимательской инициативы.

Во многих случаях компании организовывают центры финансирования, чтобы у учеников школ предпринимателя была возможность довести до реализации свои проекты. Они привели в пример социальные бизнесы, которые появились при участии их школ предпринимательства - швейная фабрика, мультидом - школа развития, логопедический кабинет, подготовка собак-поводырей, книжная магазин"Антонпалыч". Юрий Морозов, соучредитель телекоммуникационного холдинга КантриКом, сооснователь проекта"Цифровые технологии рассказал про свой социальный проект - видеотерминалы для людей с ограниченными возможностями: На терминале есть кнопка для вызова диспетчера, который может помочь человеку с инвалидностью по целому ряду вопросов.

Это конкретный пример социального проекта, который развивается. На одной из встреч с инвалидами президент России поддержал наш проект, но всё равно ничего не происходит, пока проект застопорился, хотя терминалы у нас готовы". Спрос на социальные проекты велик. На нашем сайте зарегистрировано человек, которые представили около заявок, из них вышли на этап бизнес-планирования. Социальное предпринимательство действует, так как обладает способностью самоорганизовываться.

Это позволяет вовлекать людей в проекты и нарабатывать тот самый социальный капитал, который приводит к позитивным изменения в обществе".

Ваш -адрес н.

Этот индекс оценивает качество раскрытия информации о КСО в публичной корпоративной отчётности. Полученные данные свидетельствуют, что наиболее часто раскрываемые показатели в мировой и российской корпоративной практике в значительной степени совпадают, при этом компании различаются глубиной раскрытия информации и набором используемых показателей. Индекс базируется на динамике соотношения позитивных и негативных значений показателей в массиве отчётных данных.

Первый выпуск индекса отражает итоги деятельности компаний в сфере корпоративной ответственности за период гг. Перечень показателей включает, например, такие, как охрана труда и здоровья на рабочем месте, оплата труда, обучение персонала, текучесть кадров, социальные инвестиции, выбросы в атмосферу, использование воды и другие экологические данные, использование энергии и пр. Полученные данные говорят о неравномерности результатов по показателям корпоративной ответственности, а также по отраслям и компаниям.

социальной ответственности и демографической политике рспп по России, Центра устойчивого развития бизнеса СКОЛКОВО.

Корпорация также стала лучшей среди многоотраслевых холдингов по полноте раскрытия информации и динамике своей деятельности в области устойчивого развития. Вклад в экономическое развитие России характеризуется также значительным портфелем зарубежных заказов ,4 млрд долл. Росатом — это крупный налогоплательщик, в году в бюджеты РФ различных уровней уплачено ,3 млрд рублей.

Госкорпорация является инновационным лидером в разработке и внедрении ядерных и других высоких технологий. В Росатом определен одним из центров компетенций по формированию технологических заделов для создания цифровой экономики России. В Росатоме реализуется ряд программ по профессиональному развитию в частности, программа отраслевого кадрового резерва , большое внимание уделяется социальным вопросам на корпоративные социальные программы в году было направлено 9,8 млрд рублей.

В течение многих лет в Росатоме реализуется Экологическая политика. Ежегодно в отрасли проводится большой объем природоохранных мероприятий в году на эти цели было направлено 26,7 млрд рублей , внедряются системы экологического менеджмента, проводится работа по повышению энергоэффективности. Большую роль в лидерской позиции Росатома в индексах РСПП сыграло высокое качество публичной корпоративной отчетности Корпорации и ее организаций, поскольку именно публичные годовые отчеты является предметом оценки.

С года в отрасли функционирует система публичной отчетности, направленная на обеспечение открытости и прозрачности деятельности Корпорации на уровне лучших мировых компаний. Отчеты Госкорпорации и ее организаций неоднократно становились победителями и призерами различных российских и международных конкурсов и рейтингов отчетности. В году Правительством России утверждена Концепция развития публичной нефинансовой отчетности, в настоящее время ведется разработка соответствующего федерального закона.

В этой связи ожидается рост требований к качеству корпоративной отчетности со стороны государства и других заинтересованных сторон, а также развитие различных внешних инструментов оценки рейтингов, индексов и др.

РСПП признал ОМК лидером по устойчивому развитию и социальной ответственности

СИБУР вновь вошел в число лидеров индексов устойчивого развития и корпоративной ответственности Российского союза промышленников и предпринимателей СИБУР вновь вошел в число лидеров индексов устойчивого развития и корпоративной ответственности Российского союза промышленников и предпринимателей Москва, 13 декабря. Этот показатель отражает динамику результатов деятельности компании в сфере устойчивого развития и корпоративной социальной ответственности. В рамках проекта составляются два индекса:

Новый проект РСПП в области КСО – построение индексов в сфере бизнеса в сфере корпоративной социальной ответственности.

Уважаемый Владимир Николаевич, уважаемые участники заседания! Рассматривая предложенный к обсуждению вопрос, хотелось бы остановиться на нескольких аспектах, этого важного для социально- экономической ситуации в регионе, вопроса. Выполняя требования нормативных региональных и федеральных документов по уровню заработной платы, отчислениям в муниципальный и региональный бюджеты налогов и сборов работодатели обеспечивают определенный уровень социально- экономического положения жителей региона.

От уровня бюджетной обеспеченности жителя области зависит состояние здравоохранения, образования, благоустройство наших городов и сел, качество дорог в регионе, качество траспортного обслуживания населения — в общем, решение всех тех вопросов, которые решаются через финансирование или софинансирование регионального и местного бюджета.

Комфортность проживания, доступность получения качественных услуг здравоохранения, образования, духовного развития — основные составляющие при принятии решения строить свою жизнь на этой территории. Рассматривая добросовестность исполнения работодателями своих обязательств по налогам и сборам, мы должны сказать, что в этом вопросе у нас имеются огромные резервы по улучшению наполнения консолидированного бюджета региона.

Возврат центров прибыли всех хозяйствующих в регионе бизнес структур под юрисдикцию региона позволит увеличить налоговые поступления по налогу на прибыль, как минимум на 3 млрд. Не менее 2 млрд. Практически, пропустив, эти пока еще не собираемые миллиарды, через механизмы Федеральных целевых программ мы, увеличим бюджетообеспеченность региона на 15 млрд. Уважаемые коллеги добросовестность исполнения бизнесом своих налоговых обязательств позволит наш регион сделать конкурентоспособным для проживания, а это обеспечит наши предприятия добросовестными, квалифицированными, преданными региону кадрами, что в конечном итоге обеспечит конкурентоспособность наших предприятий.

Как бы не был богат бюджет региона, муниципалитета всегда найдутся социальные проблемы региона, муниципального образования, которые требуют финансирования, но бюджетных средств, на которые, не хватает. Второе дыхание это финансирование бизнесом социальных программ в своих трудовых коллективах. Формы социальной поддержки тружеников своих коллективов разнообразны. Это и дотации на питание, софинансирование оздоровления и отдыха тружеников предприятия и их детей, поддержка ветеранов предприятия, софинансирование приобретения жилья для работников предприятия, софинансирование обучения работников предприятия и их детей — все эти вопросы собственник финансирует из прибыли оставшейся в его распоряжении после исполнения обязательных налоговых платежей и сборов.

Заседание Комитета РСПП по корпоративной социальной ответственности и демографической политике


Узнай, как мусор в голове мешает человеку больше зарабатывать, и что ты лично можешь сделать, чтобы очистить свои"мозги" от него полностью. Нажми тут чтобы прочитать!